Entorno emprendedor
En las economías emergentes de todo el mundo, el interés en el espíritu empresarial se debe actualmente más que nunca a la creciente población de jóvenes y al deseo de ascender en la cadena de valor.
Three major components se identifican en este entorno que los líderes comunitarios deben abordar:
Culture - Reconocimiento de la importancia de los emprendedores para la economía local y nacional, apreciación de los valores que ganan los emprendedores, dar la bienvenida a emprendedores que a menudo tienden a golpear a un baterista diferente, aceptar el fracaso como parte del proceso y voluntad de motivar e incondicional. apoyo a los emprendedores cuando algunos de sus emprendimientos no se concretan.
Infrastructure- Ir más allá de la noción tradicional de diseño para involucrar estrategias de liderazgo tradicionales y no tradicionales. Por ejemplo, instituciones educativas como escuelas comunitarias, colegios y universidades regionales, recursos culturales y recreativos, escuelas de calidad y empresas sociales que son diferentes y hacen hincapié en la creatividad.
Entrepreneurial support elements- Programas e iniciativas precisos creados para facilitar una gama de apoyo a emprendedores de todo tipo cuando y cómo lo requieran. Esto implica la prestación de servicios como la Cámara y los Centros de Desarrollo de Pequeñas Empresas, centros de ayuda, oficina de asesoramiento, organizaciones y oportunidades de creación de redes, programas de financiación, servicios de incubación de empresas, tutoría y coaching, y educación sobre el espíritu empresarial juvenil dentro y fuera de las escuelas.
Tener un conocimiento completo sobre estos componentes ayuda a construir un entorno empresarial que facilita que nuestra comunidad se vuelva más emprendedora.
Debemos considerar nuestra preparación para el espíritu empresarial. ¿Cómo podemos y debemos empezar? Es posible que deseemos comenzar por tener una idea de cuán favorable es el entorno actual de nuestra comunidad hacia los emprendedores.
Papel de la familia
Se ha documentado mucho sobre la importancia que tiene el acceso del empresario al capital financiero, así como los logros y el progreso educativo, para el éxito final de la empresa. Los antecedentes familiares de un emprendedor son a menudo un aspecto no reconocido del éxito. Pocos hechos sobre el papel de la familia para los emprendedores son:
Los hijos de industriales poseen dos o tres veces más negocios que aquellos cuyos padres no son dueños de un negocio. Por lo tanto, está bastante claro que la propiedad de un negocio se desarrolla dentro de la familia, pero la pregunta aquí es, ¿conduce al éxito?
Los emprendedores que trabajan en su empresa familiar antes de iniciar una empresa propia tienden a tener entre un 10 y un 40 por ciento más de éxito de lo que serían de otra manera.
El aspirante a empresario adquiere una valiosa experiencia a través del aprendizaje informal y el aprendizaje que se produce mientras trabaja en una empresa familiar.
¿Quién puede enseñarnos mejor que nuestros propios padres? Una forma brillante de aprender el “nombre del juego” de administrar un negocio propio es trabajar primero en el negocio familiar.
La empresa familiar es un billete de oro para que los miembros de la familia posean capital humano vinculado al funcionamiento de una empresa. No es necesario adquirir esta experiencia en la misma industria, probablemente porque la experiencia empresarial básica es lo que cuenta.
El principal ámbito a través del cual las familias cambian el éxito empresarial de una generación a otra es a través de la experiencia. Sin embargo, un gran inconveniente es que el ciclo de bajas tasas de propiedad empresarial podría romperse fácilmente y los resultados comerciales relativamente peores podrían transmitirse de una generación a la siguiente. Es muy importante abordar la falta de oportunidades para trabajar en empresas familiares.
Papel de la sociedad
El papel principal de la sociedad en el espíritu empresarial es el apoyo. Los emprendedores contribuyen a la sociedad de las siguientes formas:
El negocio rinde y asigna productos y servicios para cumplir con ciertos requisitos públicos. Las empresas deben ser muy flexibles y se deben realizar investigaciones frecuentes sobre las demandas de los consumidores para aumentar las ganancias.
Los emprendedores crean oportunidades laborales. Los ingresos se garantizan mediante el espíritu empresarial. Es un factor muy importante a considerar.
El emprendimiento tiene su propia contribución en el bienestar nacional. Lo asegura de diferentes formas, ayudando al gobierno a preservar y gestionar todo tipo de instituciones y servicios públicos, sociales, etc.
Los emprendedores facilitan iluminar y educar a las personas y motivar su crecimiento a nivel personal. Debido al alto nivel de competencia en el mercado, es importante que tanto los empresarios como sus empleados se involucren en el proceso constante de aprendizaje y mejora de habilidades y destrezas personales como creatividad, determinación, capacidad de comunicación y visión de nuevas oportunidades de negocio.